김민석 총리도 놀란 청년의 기발한 아이디어 공개!

청년들의 고립과 미래를 위한 제언

1. 청년, 경쟁 속에서 고립되다

• 요즘 청년들은 친구를 경쟁자로, 어른들을 평가자로만 만나는 관계의 단절을 겪고 있어.
• AI 시대에 지식과 현실의 괴리가 더 벌어지면서 고립감이 심화되고 있어.

2. 해결 방안 1: 정치 참여 확대

• 청년의 자원 분배 과정 참여 확대: 청년들이 정책 결정 과정에 더 많이 참여할 수 있도록 비율을 높여야 해.
• 청년 시민 의회 활성화: 청년 정책이 만들어진 지 10년이 되었지만, 정책 언어의 장벽 때문에 현장의 목소리가 제대로 전달되지 못하는 경우가 많아. 자유롭게 말하고 실질적인 효용성을 가질 수 있는 청년 시민 의회 같은 자리를 더 많이 만들어야 해.
  • 현재 위원회에 참여하는 청년들은 제도권 정치에 적응하는 것만으로도 바빠서 실제 의제를 다루기 어려워.
  • 현장의 목소리를 직접 담을 수 있는 플랫폼이 절실해.

3. 해결 방안 2: 지역 커뮤니티 활성화

• 로컬 크리에이터 지원 확대: 2030 세대를 중심으로 비전 실현형 창업이 늘고 있고, 이들은 공간 기반 커뮤니티 역할도 하고 있어.
  • 지방 소멸 대응을 위해 적은 비용으로도 지속 가능한 창업을 지원해야 해.
  • 정부가 기술 창업만큼 지역 기반 창업에도 힘써야 해. (휴대폰 시장에서 기술만큼 감성이 중요한 것처럼)
• 지방 임대 주택 공급 확대 및 기준 개선:
  • 지방에는 임대 주택이나 사회 주택이 잘 공급되지 않고 수도권에 집중되어 있어.
  • 지역 본부의 사업성 중심 평가 때문에 망설이는 경우가 많아.
  • 서울 기준의 면적 때문에 지방에서는 경쟁력이 없어.
  • 한 번 지을 때 넓고 잘 지어서 오래 살 수 있는 집을 지어야 해.
  • 비용만큼 평가 기준을 지방에 맞게 바꿔야 해.
• 도시 재생 시설 활용 방안 마련:
  • 뉴딜 사업으로 지어진 지방 시설들이 대부분 공실이야.
  • 우선 짓고 보는 정책 구조를 바꿔야 해.
  • 시설 완공 전에 지역 주체들이 어떻게 활용하고 싶은지 구조적으로 만들어야 해.
  • 국공유지나 빈집 활용 시 민간 청년 주체들을 활용하고 제도적 개방성을 키워야 해.

4. AI 인재 해외 유출 방지 대책 마련

• AI 분야의 유능한 청년 인재들이 해외로 많이 빠져나가고 있어.
• 해외 유출 방지를 위해 인재를 받아줄 수 있는 민관 기관이나 산업체를 늘리고, 보상 체계를 마련해야 해.
• AI 인력 육성뿐만 아니라 이탈 방지 전략도 중요해.

5. 정책 홍보 및 참여 방식 개선

• 청년 맞춤형 홍보: 국가 기관도 트렌디한 마케팅을 통해 청년들에게 실질적으로 다가가야 해.
  • 청년들이 좋아하는 콘텐츠로 정책 홍보를 하면 관심을 더 많이 받을 수 있어.
  • AI를 활용하여 개인에게 실질적으로 도움이 되는 정책을 쉽게 알 수 있는 시스템을 만들면 좋겠어. (예: 선거철 후보자 정책 비교 챗봇)
• 참여 방식 개방:
  • 청년들의 정책 참여에 대한 관심 증대가 필요해.
  • 쿼터제 도입 등 지역, 분야, 나이대를 고려한 참여 방안이 필요해.
  • 정부 정책에 대한 아이디어를 국민에게 직접 묻는 방식으로 청년 세대의 문제도 적용하면 좋겠어.
  • 정형적이든 비정형적이든 고정적이든 임시적이든, 그때그때 개방하여 청년들이 정책을 알리는 방식을 만들어보게 하는 실험이 필요해.