애플·엔비디아 출신이 밝히는 ‘최고’들의 숨겨진 비밀!
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작성자: 자청의 유튜브 추출기
- 자기 소개를 해 주셨는데, 민사고 졸업 후 미국으로 갔어요.
- 애플에서 일하다가 작년에 엔비디아로 이직했어요.
- 애플이 세계 최고가 된 이유는 사람들이 제품을 사랑해서라고 생각해요.
- 엔비디아는 의견 반응이 빠르고 즉각 수정하는 문화가 강하다고 느꼈어요.
- 어릴 때는 중요하지 않다고 생각했는데, 지금은 운이 중요하다고 느껴져요.
- 노력과 운이 둘 다 필요하니, 최대한 시도하는 게 중요하다고 봐요.
- 인터뷰에 응해 주셔서 감사하며, 승우님을 소개해 주세요.
- 최승훈이고, 엔비디아 반도체 설계팀에서 일하고 있어요.
- 민사고에서 배운 건 정신력과 자립심이에요.
- 매일 아침 검도와 방청소로 체력과 자립심을 키웠어요.
- 원하는 수업이 없으면 학생들이 제한서를 만들어 요청했어요.
- 미국 유학 결심은 부모님 영향이 컸어요.
- 칼텍에서 가장 인상 깊었던 수업은 아인슈타인 노트 디지털화 수업이었어요.
- 그 수업은 아인슈타인 인생과 연구를 함께 공부하는 의미 있었던 수업이었어요.
- 칼텍은 소규모 학교로 개인 과외 수준 강의가 가능하고, 자연과학 중심이에요.
- 배운 점은 어려운 문제를 끈기 있게 풀어내는 힘과 겸손함이에요.
- 경쟁보다 협력하는 자세가 중요하다고 느꼈어요.
- 미국에 와서 느낀 건, 뛰어난 사람들 많아 겸손해지고 배움이 많았어요.
- 애플에서는 반도체 설계 검증 역할을 했어요.
- 애플 입사 과정은 인턴 후 지원했고, 링크인 메시지로 바로 연락이 왔어요.
- 능력을 어필할 때는 새로운 기술도 적극 도전하고 빠르게 습득했어요.
- 애플에서 배운 점은 세계 최고 수준의 업무 체계와 기업 문화였어요.
- 애플은 비밀이 많지만, 교류는 활발하고 협력적이에요.
- 애플이 최고인 이유는 제품 사랑과 세심한 디테일 덕분이라고 생각해요.
- 엔비디아에서는 AI 칩 설계 일을 하고 있어요.
- 엔비디아는 빠르고 유연하게 변화하는 기업 문화가 인상적이에요.
- 빠른 의견 반영과 연구 투자 덕분에 성공했다고 봐요.
- 가장 배운 점은 적극적으로 질문하고 자신의 필요를 말하는 태도예요.
- 적극적 소통이 기업 내에서 중요하다고 느꼈어요.
- 커리어 시작은 용기 내고, 동료와 경쟁보다 함께 성장하는 게 좋아요.
- 세계 최고 기업에서 일하면서도 계속 성장 동력을 찾고 있어요.
- 하루 일과는 회사 일, 운동, 독서, 자기계발이에요.
- 실리콘밸리에서는 워크라이프 밸런스도 중요하다고 생각해요.
- 아직은 배우고 성장하는 시기라, 열심히 배우고 있어요.
- 하드웨어 설계는 소프트웨어 프로그래밍과 밀접해요.
- 좋은 반도체 엔지니어는 커뮤니케이션과 깊은 이해가 핵심이에요.
- 깊이 이해하려면 질문하고 적극적으로 배우는 태도가 필요해요.
- 실리콘밸리 인재들이 모인 이유는 기회와 능력주의 문화 덕분이에요.
- 미국과 실제 경험의 차이는 실리콘밸리의 예상과 달리 조용하고 평범했어요.
- 미국은 실패해도 도전할 수 있는 제도와 능력주의 문화가 강해요.
- 어릴 때 조언은 피아노를 계속 배우고, 고정관념 버리라는 거예요.
- 건강이 가장 후회되는 점이고, 잠과 건강 관리가 중요하다고 느껴요.
- 운이 중요하다고 생각하는데, 최대한 시도하는 게 답이라고 봐요.
- 행복이란 정답이 없고, 살아가는 과정을 즐기려고 해요.
- 10년 후엔 리더, 조언자, 또는 사업가가 될 수도 있어요.
- 미래는 유연하게 적응하며 살아가려 해요.
- 기술 발전을 온라인 링크드인과 오프라인 만남으로 따라가요.
- 과학과 공학은 자연 현상을 수식으로 이해하는 게 좋아서 좋아해요.
- 오늘 이야기들이 도움이 되길 바라며, 마무리 인사를 전했어요.